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换了工作社保应该怎么办理
导致员工离职的原因有很多,有自愿的也有被动的,但是无论怎么样,在换工作的时候,一定要注意社保缴纳的问题,因为一旦社保断交,将影响个人的一生权益,那么换了工作社保应该怎么办理呢?
社保属于个人基本保障,一般是通过单位进行缴纳,一旦离职,原单位就没有缴纳社保的义务了,随之会进行减员,这时候个人为避免社保断缴就需要自己交。
换了工作社保应该怎么办理?目前来说,在大城市工作人员,社保与城市福利息息相关,购房买车摇号、孩子上学、落户等都需要社保连续缴费证明,所以社保一旦断缴的话,这些福利待遇都会受到影响,这时候只能选择自己交社保。
自己缴纳社保,本地人员:直接去街道或者社保局申请缴纳就可以了,但是只能缴纳养老保险和医疗保险,少数地区还有失业保险,工伤和生育险是没有的,有生育报销需求的,这种缴纳方式就不适合了。对于外地人员:可以选择找熟人的公司挂靠或者找社保代缴公司进行缴纳,交的是5险,和在工作单位一样,这是解决外地个人自己交社保的最终方法。
当然了,最好的缴纳方式还是找新的工作单位上班,由单位给办理社保,个人在费用上是比较划算的。
以上对于换了工作社保应该怎么办理的介绍,就到这里,希望能够给大家一些参考,如果你有代缴社保的需求,可以直接点击在线客服详细咨询。
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