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单位负责人员社保缴纳，如果人员从单位离职，这时候就会进行社保减员，这时候不积极缴纳社保造成断交，影响个人一生权益福利保障，但是从单位离职后可以自己交社保吗？该怎么办理呢？一起了解一下吧。
“上周离职了，一周都在投递简历，都说金九银十工作好找，但是面试几家都不是很满意，现在不知道该怎么办，工作不担心，社保是我比较担心的问题，如果下个月找到工作，我可以去新公司办理，如果还是没有找到工作，我应该怎么缴纳，主要不想断交，因为一旦断交，我的买房资格就没有了，我该怎么办呢？”
个人没有单位的情况下，社保会面临断缴，因为从工作单位离职之后，社保就处于中断状态，不积极缴纳，造成断缴影响甚大，而对于自己交社保，本地人员可以到所在区街道交3险，养老医疗和失业保险，外地个人想要享受当地社保福利保障，只能找社保代缴公司进行挂靠。
从单位离职后可以自己交社保吗？可以！但是自己交社保，外地人受户口限制，不能自己在本地缴纳社保，所以在社保缴纳方面，通常只能挂靠单位，以单位人身份参保。因为大多数地区人才，职介，街道社保所只面向本地户口人员办理业务，不接收外埠档案，也不办理外埠人员的社保，所以外埠人员很难以自由职业者或灵活就业人员身份参保。想参加城乡居民社会保险，基本行不通，因为这个政策是面向当地户籍人群的。
从单位离职后可以自己交社保吗？以上介绍之后，大家对此了解了吗？希望能够给大家一些参考。人人保专注五险一金代缴服务，解决自己交社保难题，如果你想要了解更多关于社保代缴的问题，可以直接点击在线客服详细咨询。
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