离职之后公司进行社保减员，这时候不及时处理社保缴纳的问题，造成社保断缴，将影响个人的很多基本福利权益，所以一定要及时的进行办理。那么个人离职后，怎么办理社保呢？
       

缴纳社保一般是单位管理缴纳的，在单位给你缴纳的是城镇职工社保，包含养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金，在离职后就得自己交社保了，个人办理社保，是可以灵活就业人员身份参加城镇职工养老保险和基本医疗保险;或者缴纳城镇居民养老保险和城乡医疗保险;如果是农村户口，还可缴纳新农保和新农合。

根据相关政策的规定：灵活就业人员是指具有当地户籍，男性未满60周岁、女性未满50周岁，从事有合法经济收入的自雇人员、无雇工个体工商户、未在用人单位参加基本养老、医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员。

灵活就业人员可以按照规定，办理就业登记后，缴纳基本养老、医疗保险费。

根据现行的相关政策，异地户籍的人员暂不能以灵活就业人员的身份自行缴纳社保。

若不是户籍所在地，是无法在当地自己交社保的，所以这时候，可以找专业的社保代缴公司进行代缴，不过对于个人来说，找代缴公司缴纳社保，与在职人员享受一样的权益，但要承担单位和个人的社保缴费费用。

个人离职后怎么办理社保？以上内容做出了详细的介绍，希望能够给大家一些帮助。人人保专注社保代缴服务，如果你想代缴社保，可以直接点击在线客服进行详细的咨询。